Multiprojektmanagement - Zielkonflikte und Ressourcenengpässe meistern
Zielkonflikte, Ressourcenmangel, kurzfristige Änderungen – kein Projekt läuft heute ohne diese Spannungsfelder. Doch...
Als zentraler Baustein der strategischen Personalplanung sollte das Kompetenzmanagement dazu beitragen, dass die benötigten Fähigkeiten – die so genannten Skills – bereits frühzeitig aufgebaut werden. Zwar kann das Engagement von Interims-Spezialisten Engpässe kurzfristig beseitigen. Aber strategisch ist dieses Vorgehen nicht. Und in Zeiten des Fachkräftemangels äußerst schwierig und sehr teuer.
 Lesen Sie im aktuellen Debattenbeitrag "HR muss die Skills in den Blick nehmen" von den Möglichkeiten, die ein skillbasiertes Ressourcenmanagement hier eröffnet.
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>> HR muss die Skills in den Blick nehmen
 Thomas Schlereth
        
        
          
            
              Thomas Schlereth
            
          
          Als Mitglied der Geschäftsführung verantwortet Thomas die operative Leitung der Entwicklung inklusive Konzeption, Design und Weiterentwicklung der Software. Ebenfalls berät er Kunden über Best Practices und begleitet den Roll-Out.
-2.png?width=30&name=Kein%20Titel%20(400%20%C3%97%20400%20px)-2.png) Ariane Becker : 21.10.2025
                    
                    Ariane Becker : 21.10.2025
                  Zielkonflikte, Ressourcenmangel, kurzfristige Änderungen – kein Projekt läuft heute ohne diese Spannungsfelder. Doch...
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                    Ariane Becker : 21.10.2025
                  Der deutsche Maschinen- und Anlagenbau steht unter Druck:...
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                    Ariane Becker : 20.10.2025
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